あの会社の新人は、なぜ育つ?「若手のやる気に火をつける」指導術

ビジネス

2018/5/9

『若手社員を一流に変えるディップの「最速育成法」 あの会社の新人は、なぜ育つのか』(藤沢久美/ダイヤモンド社)  日本には数多くの企業があるが、どの企業にとっても重要な経営課題に「人材の確保」があるだろう。良い製品やサービスを作るにしても、それらを営業するにしても人材がいなければ企業活動は始まらない。いわば、企業に所... 続きを読む