若手社員の退職理由のホンネは何? 職場にリテンション・マネジメントが必要な理由

レビュー

『なぜ、御社は若手が辞めるのか』(山本 寛/日本経済新聞出版社) 今や転職は特別なことではなく普通のことになった。労働者としては歓迎すべきことであるが、企業側にしてみれば少子高齢化もあり、恒常的な採用難…

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